„Das habe ich noch nie versucht, also bin ich völlig sicher, dass ich es schaffe!“ – Pippi Langstrumpf

 

Manchmal braucht es einen neuen Blickwinkel, um weiterzukommen.

Myriam Glatz blickt durch ein Kaleidoskop – Symbol für Perspektivwechsel im Coaching

Vielleicht ist gerade eine Phase des Übergangs. Vielleicht besteht der Wunsch nach mehr Klarheit, nach Veränderung – oder einfach nach einem Gegenüber, das wirklich zuhört.

Coaching oder Counselling schafft Raum, um innezuhalten, neu zu sortieren und Perspektiven zu wechseln.
Nicht um zu optimieren. Sondern um zu entfalten.

Ich bin Myriam Glatz – diplomierte Lebens- und Sozialberaterin, systemische Coachin und jemand, der mit viel Freude und Empathie Menschen in ihrer Entwicklung begleitet.

Mit Humor, Tiefe, Ehrlichkeit und einem klaren Blick auf das Wesentliche.

Im Leben gibt es schließlich nicht nur eine Wahrheit. Sondern viele Seiten.


Und manchmal reicht schon eine kleine Verschiebung im Blickwinkel, damit sich etwas bewegt.

 

Noch nie probiert? Könnte genau der richtige Moment sein.➡️ Hier geht es zum unverbindlichen Erstgespräch?

🖋️ Oder vielleicht lieber erst einen Denk-Zettel – echte Post mit Wirkung.

 

 

„Du bist solang unbesiegbar bis du di selber aufgibst“ – Pizzera & Jaus

 

Echt sein. Nicht perfekt.

 

🙋‍♀️ Mitte 40, verheiratet, humorvoll, reflektiert – und mit einer großen Leidenschaft für Entwicklung.

Meine psychosoziale Ausbildung habe ich mit Diplom abgeschlossen – ich bin also umfassend professionell ausgebildet, gesetzlich anerkannt und ohne esoterischen Hokuspokus.
Außerdem habe ich einen MSc in Beratungswissenschaften und Management sozialer Systeme, mit dem Schwerpunkt systemisches Coaching, Organisations- und Personalentwicklung.

🛠️ Seit Anfang der 2000er bin ich beruflich unterwegs – viele Jahre in der Transportlogistik und der produzierenden Industrie, unter anderem als Führungskraft. Ich durfte mit sehr unterschiedlichen Teams arbeiten – und habe dabei viel über Menschen gelernt: über ihre Bedürfnisse, ihre Stärken und das, was manchmal im Weg steht.

Wer hierzu noch mehr über mich wissen will, findet meinen Lebenslauf hier.

 

🎯 In meiner Arbeit bin ich systemisch, direkt und empathisch. Ich höre zu, stelle Fragen – auch die unbequemen – und spreche gern das aus, was andere sich nur denken.
Ich glaube fest an Selbstwirksamkeit – und daran, dass wir alle zwei wesentliche Bedürfnisse haben: gesehen werden und wirksam sein.

🔄 Veränderung gehört zum Leben. Man kann sie ignorieren, bekämpfen oder beginnen, sich ihr zuzuwenden – Schritt für Schritt.
Nicht im Stil von „embrace the change“, wenn grad alles schwer ist will man einfach nix umarmen – sondern mit der ehrlichen Erlaubnis, dass manches auch einfach mal anstrengend sein darf.

Ein Bild, das mich begleitet: das Kaleidoskop.
✨ Der Inhalt bleibt gleich – aber je nachdem, wie man draufschaut, ergeben sich neue Muster.
Genau das kann meine Arbeit bewirken: eine neue Sicht auf das, was längst da ist.

➡️ Unbesiegbar heißt nicht, immer stark zu sein. Neugier genügt. Und ein unverbindliches Erstgespräch ist ganz bestimmt ein guter Anfang!

 
 
 

„You better start swimmin’ or you’ll sink like a stone.“ - Bob Dylan

 

Veränderung braucht Raum – und manchmal jemanden, der mitgeht.

 

Coaching und Counselling unterstützen in Momenten, in denen etwas in Bewegung kommen darf – beruflich oder persönlich.
Wenn vieles gleichzeitig ist. Wenn der nächste Schritt nicht klar ist. Wenn es Zeit ist, anders hinzuschauen.

Meine Arbeit ist für Menschen, die:

  • vor einer Entscheidung stehen
  • in Veränderung sind – freiwillig oder unfreiwillig
  • das Gefühl haben, festzustecken
  • sich entwickeln möchten – ohne Selbstoptimierungsdruck
  • jemanden suchen, der strukturiert, offen und auf Augenhöhe begleitet
  • Orientierung brauchen, weil gerade alles schwierig ist

So entsteht Raum für neue Perspektiven. Für Irritation, Erkenntnis und Bewegung.
Dauer, Rahmen und Frequenz werden individuell abgestimmt – in der Praxis, telefonisch, online oder bei einem Spaziergang.

Es geht um Ent-faltung und Ent-wicklung. Nicht um Optimierung.

➡️ You better start swimmin'? Vielleicht. Aber nicht kopflos. Ein unverbindliches Erstgespräch hilft beim Einstieg – und zeigt, ob und wie wir gemeinsam schwimmen.

Walk & Talk Coaching im Grünen: zwei Menschen im Gespräch auf einem Parkweg

 

 

“Welcome to the jungle. We take it day by day” – Guns N’Roses

Gute Führung beginnt bei sich selbst.

 

Wer Verantwortung trägt, kennt den Spagat – zwischen Klarheit und Unsicherheit, Nähe und Distanz, Anforderungen von außen und eigenen Ansprüchen.
Und ja, manchmal fühlt sich Führung an wie jonglieren auf einem Drahtseil – bei Gegenwind. Auf dem Einrad. Ohne Sicherheitsnetz.
Gerade jene, die ihre Rolle mit Haltung und Herz ausfüllen wollen, wissen, wie fordernd das sein kann.
Nicht, weil es an Schlagworten oder Power Point Folien fehlt – sondern weil es um Menschen geht, nicht um Show.
Coaching und Counselling hilft dabei, klarer zu sehen, wirksam zu bleiben – und sich selbst nicht aus dem Blick zu verlieren.

Nicht alles lässt sich steuern.
Aber manchmal reicht schon ein kleiner Dreh – wie bei einem Kaleidoskop – und die Perspektive verändert sich. Was bleibt: Handlungsspielräume gibt es immer.

👉 Ein paar Hebel, an denen wir ansetzen können:


• Entscheidungen klarer und bewusster treffen – auch wenn es keine einfache Antwort gibt
• Kommunikationsmuster erkennen und gezielt verändern – für mehr Wirksamkeit im Miteinander
• Den eigenen Führungsstil reflektieren und weiterentwickeln – statt sich selbst im Kreis zu drehen
• Mitarbeitende in Veränderungsprozessen begleiten – ohne sich selbst zu verlieren
• Souverän, authentisch und handlungsfähig bleiben – auch wenn’s rundherum wackelt

Und manchmal geht es einfach nur darum, einen Sparring-Partner auf Augenhöhe zu haben – mit echtem Interesse, klarem Blick von außen und der Bereitschaft, auch mal unbequeme Fragen zu stellen.

Führung ist keine Rolle. Führung ist Beziehung.
Meine Arbeit schafft Raum, um diese Beziehung zu sich selbst und zu anderen zu klären – mit Struktur, Tiefe und Leichtigkeit.

➡️ You know the jungle?! Das Erstgespräch ist vielleicht nur der Anfang – aber ein guter Moment, um die eigene Machete zu schärfen, bevor’s weitergeht.

 

 

Coaching-Situation in der Praxis: zwei Menschen im Gespräch

 

„It’s my life – it’s now or never.“ – Bon Jovi

 

📞 Kostenfreies Erstgespräch:
Rund 25 Minuten – online oder telefonisch. Zum Kennenlernen, Fragen klären und gemeinsam herausfinden, ob und in welcher Form eine Zusammenarbeit stimmig sein kann.

Zur Terminvereinbarung und natürlich auch bei Fragen:
📧 Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.
📍 Wien und Umgebung
📞 +43 677 611 86 525
Kontakt via WhatsApp möglich

Wenn ich telefonisch gerade nicht erreichbar bin, melde ich mich so schnell wie möglich zurück. Wir vereinbaren einen Termin für unser Erstgespräch und dann schauen wir in aller Ruhe weiter!


So individuell wie jedes Anliegen: Meine möglichen Settings

💻 Online:
Coaching und Counselling über Zoom – bequem von überall, ohne Anfahrtsweg und mit maximaler Flexibilität. Termine auch zu Randzeiten und am Wochenende möglich.

🛋️ Praxisraum:
Ruhige Atmosphäre in meinem Praxisraum (Praterstrasse 47/1/1, 1020 Wien, direkt an der U1- Nestroyplatz) – ein geschützter Ort für Reflexion und Entwicklung.

🚶‍♀️ Walk & Talk:
Wir gehen gemeinsam – Körper und Kopf in Bewegung, das wirkt sich auch auf die Gedanken aus. Ort und Anfahrtskosten nach Absprache.

🏢 Vor Ort:
Im Büro oder an einem Wunschort – ich komme gerne dorthin, wo unsere gemeinsame Arbeit am besten wirken kann. Ort und Anfahrtskosten nach Absprache.

💶 Kosten:
Eine Einheit (Dauer: 50 Minuten) bewegt sich rund um € 120,–
(ohne USt. auf Grund der Kleinunternehmerregelung). Abweichungen nach oben oder unten sind je nach Setting und individueller Vereinbarung möglich. Zahlung auf Rechnung.